
一、岗位基本信息
岗位名称:Apple授权专营店店长
汇报对象:区域运营经理
管辖人员:门店全体销售、导购、售后专员
核心责任:全面负责门店经营业绩、品牌合规、团队管理、货品运营与客户服务,对门店营收、利润、厂家考核指标全权负责。
二、主要岗位职责
(一)业绩经营管理(核心)
1. 承接公司与Apple厂家下达的月度/季度销售指标,拆分个人与小组目标,制定每日销售计划,跟踪销售额、毛利、配件转化率、以旧换新、企业订单等关键数据,保障指标足额达成。
2. 落地厂家营销活动、新品首发、促销政策,管控报价、套餐销售行为,严格遵守Apple授权门店销售合规要求,杜绝违规加价、窜货等行为。
3. 做好经营数据分析,复盘客流、转化率、客单价,主动挖掘散客、政企团购、私域客户资源,拓展异业合作,提升门店盈利能力。
4. 完成厂家各项考核:体验扫码、顾客满意度、服务评分、陈列标准等,维护门店Apple授权资质评级。
(二)团队人事管理
1. 负责门店人员招聘、排班、考勤、绩效考核,合理排班保障客流高峰人手,控制人力成本。
2. 搭建培训体系:产品知识、销售话术、服务礼仪、售后流程、合规制度,带教新人,打造稳定销售团队,做好人才梯队储备。
3. 日常现场管理,巡视柜台服务状态、仪容仪表,辅导员工成交,及时疏导负面情绪,维持团队士气。
4. 妥善处理员工绩效、奖惩,定期组织例会复盘业绩问题。
(三)货品与门店运营管理
1. 全流程库存管控:到货验收、入库上架、日常补货、定期盘点,管控库存周转,避免滞销与缺货,降低货品损耗、丢机风险,做到账实一致。
2. 严格执行Apple统一陈列标准,真机摆放、演示机维护、样机系统更新、展台整洁,保持品牌形象统一规范。
3. 门店财务管理:营业款日清日结,票据、合同规范归档,管控门店杂费,保证资金安全。
4. 负责门店安防管理:防火、防盗、监控检查,设备日常维护,保障门店资产安全。
(四)客户服务与售后
1. 带头做好高端顾客接待,处理重大投诉、退换货纠纷,严格按照苹果官方售后政策解决问题,维护门店口碑,提升NPS顾客满意度。
2. 跟进售后送修进度,做好顾客回访,建立老客户微信社群,持续挖掘复购与转介绍订单。
(五)对外对接工作
1. 对接区域公司运营部门,按时提交销售报表、库存报表、经营总结,及时反馈市场竞品动态。
2. 对接苹果厂家督导,配合巡检、暗访、门店复审,持续维持门店授权经营资格。
三、任职要求
1. 学历:大专及以上学历,25 — 38,热爱苹果全系列产品,熟悉iPhone、Mac、iPad、Watch软硬件生态。
2. 经验:2年以上3C数码零售门店管理经验,有Apple/华为授权店店长经验优先;具备5人以上团队管理经验,懂业绩拆解与员工激励。
3. 能力:精通门店进销存管理,会做销售数据分析;执行力强,能够严格落实品牌方各项合规制度;善于谈判,可开发政企客户与团购订单。
4. 素养:诚信自律,原则性强,抗压能力强。
方竹论坛人才网敬告各位求职者:此企业已经过方竹论坛人才网认证,可放心联系
如有不实立即举报
1、本站仅提供信息储存平台,所有信息均由用户发布,其内容及因之产生的后果,均由发布者承担,与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。
我要举报>>>
