一、求职小建议

1.找工作不是发传单哦

    现在很多求职者在找工作时,总是抱怨仅简历就需要花费大量的时间跟金钱,而且大多还是石沉大海。要知道工作不是恋爱,倒更像是一场肩负责任的婚姻。如果你只是想找个工作,或许可以把自己的简历像传单一样发给每个过往招聘的单位;如果是想找到好的工作,那么建议最好是有选择地投简历。（看清职位介绍及企业用人要求，在进行投递简历）。这样省钱也省精力。而且也容易以好的精神面貌出现在主考官面前。

2.对自己要有清晰的认知

    不管你之前做过多久,有多少经验,都要保持相当的谦虚,面试中很大的一个因素就是看你的性格是否能很好的融入团队。破坏团队团结的,再优秀 也可能被舍弃。但是谈到你专业的时候,一定要足够自信、明示或者暗示:在这个领域,我是专家。

3.认清自己的价值，清楚自己想要什么？

    一定要踏实的去做一个工作,获得累积是最重要的。年轻并不是收获的时候,而是要付出、吸收和爬升。不要把钱挂在嘴边,多付出必定有收获。一个人免费给很多人做过很多事,后来找的人多了,就开始收费了;更多了,就贵了。很多人工作一段时间,不是嫌钱少,就是嫌工作辛苦,实际上你该先问问自己,你能做什么,你能创造多少价值。事实上,如果没有最低工资的要求,很多人一文不值

4.诚信问题

投递简历之后，若长时间未收到企业回复，一般有2种情况：

    1.您不太符合企业招人要求。2.企业人事较忙。（鉴于第二种情况，建议主动联系企业）

    投递简历之后收到企业回复，也请大家务必回复企业，人与人最基本的尊重

    在与企业约定好面试时间的情况下，请务必准时赴约。这是最基本的诚信问题。如果出现不可调节的情况，请大家务必告知企业，不要浪费大家彼此的时间。

二、面试小技巧

1.面试礼仪：懂得基本的礼貌，尽量穿得比较正式一点，切记不能穿得过于随便，因为这样会让人觉得连自己的外表都如此随便应付的，当入职后又如何能做好一份工作呢!还有就是看见面试官时一定要面带微笑，这样会让人觉得你是个阳光、有礼貌的人，会大大提高你面试成功的几率。

2.回答问题：调整语速，吐字清晰。一般在自我介绍完之后面试官都会问我们许多问题的，这些问题很多时候都是大同小异的，所以我们在面试前可以自己上网查找一下自己所面试行业的一些资料，这样才不至于被面试官问得哑口无言。还有就是在回答前可以短暂的思考一下，把想说的语言组织好，避免在回答时好像卡碟一样，回答得断断续续的。

3.面试结束：要有礼貌地与面试官道别。